Implementar un Sistema de Cumplimiento

El cumplimiento desempeña un papel integral en la gestión corporativa

Los procesos de negocio indefinidos y la toma de decisiones mal administrada ponen a las organizaciones en riesgo de violar normativas. Se puede incurrir en importantes penalizaciones. Muchas organizaciones tratan de establecer una cultura de conducta de cumplimiento a través de conjuntos de reglas escritas, pero en la mayoría de casos esto genera considerables desafíos:

  • No todos los problemas se pueden expresar de manera extensiva.
  • Solo unos pocos empleados interpretan los conjuntos de reglas según lo previsto mientras se mantienen los problemas operativos.
  • Cultivar y supervisar el cumplimiento requiere gran cantidad de recursos.

No hay duda de que informar y formar a su fuerza de trabajo es un buen enfoque, pero la implementación de un sistema de cumplimiento operativo incorporado dentro de un software ofrece todavía más posibilidades para garantizar el cumplimiento en toda la organización:

  • Promueva la transparencia con una documentación consistente sobre procesos de negocio y decisiones de negocios críticas.
  • Automatice los procesos y las decisiones empresariales, reduciendo así la carga de trabajo necesaria para revisar diariamente el cumplimiento de tareas.
  • Esté preparado para los cambios regulatorios e incorpórelos con facilidad en su sistema de cumplimiento.

Tome el control del cumplimiento en el seno de su organización mediante la implementación de un sistema de cumplimiento operativo. Comunique rápida y fácilmente nuevos reglamentos o actualizaciones de los vigentes a todos los empleados, asegurándose de que todo el equipo trabaja de modo consecuente.
Aumente el cumplimiento con un esfuerzo mínimo y esté bien preparado para futuras auditorías.
Si está interesado en saber cómo gestionar los desafíos del cumplimiento corporativo, ¿qué tal si le echa un vistazo a nuestro libro blanco?

Referencias